Заработная плата в настоящее время чаще всего перечисляется на банковский счет работника. Но в некоторых организациях по-прежнему производится выплата средств на руки.
Иногда сотрудник не может получить зарплату в кассе самостоятельно. Но деньги положено по закону выдавать непосредственно получателю. В этой ситуации возможно оформление доверенности, которая дает право на выдачу денег другому лицу.
Составляется документ как нотариусом, так и самим доверителем. Можно ориентироваться на образец доверенности на получение зарплаты другим лицом, представленным в интернете.
Что это за документ
Доверенность является документом, который дает лицу определенные права и полномочия. Если она оформляется на получение зарплаты, то указанный в ней гражданин может забрать денежные средства из кассы.
Чтобы бумага по праву была использована лицом, необходимо правильно ее составить. Важно отметить в доверенности, какие действия лицо может совершить от имени доверителя.
Когда может понадобится
Заработная плата работнику может быть выдана двумя способами. В первом случае перевод осуществляется на банковский счет сотрудника. Это способ является наиболее распространенным в последнее время. Ведь при совершении операции бухгалтерия не выполняет других дополнительных действий, так как средства переводятся из бюджета организации непосредственно на счет гражданина.
Вторым способом, используемым давно, но теряющим популярность, является выдача денег через кассу. В этом случае работник обязательно должен присутствовать в момент получения зарплаты. Если он не может сделать это в силу определенных обстоятельств, то необходимо назначить доверенное лицо.
Затруднения при получении средств могут быть связаны с:
- нахождением работника на стационарном лечении;
- отъезде лица в другой город;
- нежеланием работника видеть работодателя (если зарплата выдается после увольнения на плохой ноте.
Если права на получение средств передаются другому гражданину, составляется доверенность. Документ является официально утвержденным на законодательном уровне. В нем прописывается закрепление возможности выполнения определенных действий лицом.
Нормы, согласно которым передается право от одного человека другому, прописываются в пункте 1 статьи 185 Гражданского кодекса РФ. Для того, чтобы документ был признан законным, составить его нужно в соответствии с определенными правилами.
Порядок оформления
Форма доверенности, предусматривающей передачу прав на получение средств, может быть составлена произвольно. При этом заработная плата за сына или даже лицо, не являющееся родственником, может быть выдана человеку даже без официального заверения доверенности нотариусом.
Эти правила содержатся в Гражданском кодексе РФ. Но многие юристы рекомендуют все же обратиться в нотариальную палату. Это позволит избежать спорных моментов в ходе получения зарплаты.
Если доверенность не будет заверена у нотариуса, работодатель может отказать в выплате заработной платы. Данные действия будут считаться незаконными. Поэтому решение можно будет обжаловать в судебных органах. Поэтому человеку нужно заранее выбрать, готов ли он будет к бумажной волоките и трате времени на разбирательства.
Перед оформлением доверенности важно ознакомиться с некоторыми основными шагами.
Среди них выделяют:
- подготовку содержания бумаги;
- изучение примера составления документа;
- заполнение формы, ориентируясь на образец доверенности на получение зарплаты другим лицом.
Составление бумаги имеет различные особенности. Важно их учитывать, чтобы доверенность могла быть принята бухгалтером.
Содержание
В настоящее время отсутствует унифицированная форма, которая могла бы использоваться при составлении доверенности для получения заработной платы.
Важно помнить, что некоторые сведения обязательно должны указываться в доверенности. Этого требует законодательство.
- Обязательно указывается дата составления. В соответствии со статьей 186 Гражданского кодексе РФ документ, в котором отсутствуют число, месяц и год подготовки, будет признан недействительным.
- Прописывается место оформления. Пункт не входит в список обязательных, но желательно его не игнорировать.
- При составлении указываются максимально подробные сведения о человеке, который передает право получения зарплаты. Здесь отмечаются не только ФИО, но и дополнительные сведения.
- По аналогичным правилам составляется раздел о доверенном лице.
- Подробно описываются обстоятельства, которые требуют составления доверенности.
- Важно указать, в течение какого времени будет действителен документ. Это позволит исключить вероятность получения денег за доверителя гражданином в дальнейшем.
- На документе ставит подпись каждая из сторон. Помимо доверенного лица и доверителя обязательно должна стоять виза нотариуса. Именно он подтверждает правомерность и законность составления доверенности.
- При необходимости можно указать возможность передоверия права.
- В конце документа ставится подпись о его заверении.
В обязательном порядке в доверенности отмечается возможность получения заработной платы за работника другим лицом. Лучше избегать общих формулировок, так как работодатель может не принять их во внимание и не выдать зарплату.
Текст должен быть составлен лаконично, но в то же время подробно. Лишних вопросов к документу не должно возникать.
Если человек самостоятельно не может составить доверенность, ему нужно обратиться к квалифицированному юристу. Он поможет подготовить текст в соответствии с требованиями законодательства.
Компания может не уплачивать НДФЛ с декабрьской зарплаты, которая была выдана до 31-го числа.Сколько процентов должен составлять аванс от зарплаты — бухгалтера расскажут тут.
Нужно ли заверять у нотариуса
Ранее документы подобного рода обязательно заверялись у нотариуса. В противном случае они признавались недействительными.
В настоящее время доверенность можно не заверять. Чтобы лишний раз подтвердить правомерность получения зарплаты другим лицом, можно поставить отметку в документе в кадровой службе по месту работы доверителя.
Образец доверенности на получение зарплаты другим лицом
Унифицированная форма документа отсутствует на законодательном уровне. Но вместе с тем многие используют шаблон, который прочно был введен в делопроизводстве. Если форма заполняется вручную, то документ распечатывается на принтере, куда вносятся сведения. Но допускается и составление доверенности на компьютере.
Можно ориентироваться на образец, представленный ниже:
ДОВЕРЕННОСТЬ
Тридцатое марта две тысячи семнадцатого года
г. Москва
Я, Ангелова Галина Анатольевна, 23. 06. 1968 года рождения, паспорт 0312 №364812, выданный 14 февраля 2002 года Отделом внутренних дел по г. Москве, код подразделения 020-156, проживающая по адресу: г. Москва, улица Розы Люксембург, дом 196, квартира 13
ДОВЕРЯЮ:
Ангелову Андрею Андреевичу, 14.08.1987 года рождения, паспорт 1478 №361886, выданный 23 июля 2020 года Отделом УФМС России по г. Москве, код подразделения 020-156, проживающему по адресу: г. Москва, улица Архангельская, дом 365/4, квартира 123
от моего имени обратиться в кассу учреждения ООО «Семафор» и получить начисленную мне заработную плату в полном объеме за период с 12 апреля по 30 мая 2020 года. На основании этого я передаю ему право подписи документов, которые требуются для совершения данного действия.
Подпись _______________ Ангелов А.А. удостоверяю.
Доверенность выдается без права передоверия. Срок действия документа – 50 дней.
Подпись доверителя ______________ Ангелова Г.А.
30 марта данная доверенность была заверена мной, генеральным директором ООО «Семафор» Бронниковым Анатолием Сергеевичем.
________________ /Бронников А.С./
Когда становится недействительной
Для того, чтобы документ был признан действительным, должны быть соблюдены все требования законодательства. В противном случае работодатель может отказать в выдаче заработной платы за сотрудника другому лицу. Поэтому к составлению документа важно подходить особенно внимательно и ответственно.
Закон предусматривается возможность и отзыва доверенности. Также доверенное лицо может отказаться от своих обязанностей согласно документу. Тогда доверенность, которая была подготовлена для получения заработной платы сотрудника другим гражданином, будет признана недействительным. С этого момента она прекращает свое действие, независимо от указанных в ней сроков.
Выделяют несколько ситуаций, когда документ будет считаться недействительным.
Это происходит в случае:
- окончании срока действия документа, который указывается в основном тексте доверенности;
- одна из сторон соглашения (доверитель или доверенное лицо) умирает, считается пропавшим или теряет дееспособность;
- ликвидации юридического лица.
Нотариусы рекомендуют каждое действие оформлять отдельно в документе. Это необходимо, чтобы разграничить контакты с учреждениями или формы правоотношений.
Стоит помнить, что доверенность на получение заработной платы не должна быть в обязательно порядке оформлена с привлечением нотариуса. Поэтому переплачивать деньги за процедуру не стоит. Лучше более тщательно отметить данные в документе, чтобы работодатель не смог отказать в выплате.
Работодатель вправе сам регулировать сроки выплат премий, расчет которых может растянуться во времени.
Мы также расскажем, возможно ли уменьшение оклада по инициативе работодателя.
Образец заявления зарплаты на карту можете скачать тут.
