Как присходит расчет по форме 4-ФСС

Помимо налогов экономические субъекты в случае найма трудовых ресурсов становятся страхователями по трем основным внебюджетным фондам России. Если пенсионное и медицинское страхование принадлежит администрации одного ведомства, то социальные взносы строго контролируются своим фондом — ФСС.

Важнейшей частью отношений с Соцстрахом является представление отчетности по итогам периодов — расчета по форме 4-ФСС. Бланк имеет двойную структуру и множество нюансов формирования и заполнения.

Общие моменты

Что изменилось в бланках

Соцстрах в феврале 2020 года 59-ым приказом ввел новый вид расчета по форме 4-ФСС, которая размещена в приложении 1. Бланк оснащен инструкцией по заполнению и описанием компьютерного формата.

Весь год форма расчета не менялась, хотя в правила заполнения вводились преобразования — приказ Соцстраха от июля 2020 года за номером 304.

Что изменилось в инструкции:

  • появление камеральных налоговых проверок среди процедур контроля за правильностью отражения данных в расчете и выявления недоначислений;
  • освобождение от обязанности подтверждения документа печатью теми лицами, которые не должны ее иметь (например, ИП);
  • добавление и детализация ряда терминов и формулировок.

Далее, в феврале уже 2020 года Соцстрах 54-ым приказом опять обновил бланк отчета, введенный до середины года. Затем, с июля Фонд издал 260-ый приказ с измененной формой, оставшейся до конца года. В этой форме самой важной поправкой стало появление таблицы 6.1 — для обозначения данных о сотрудниках, переданных для работы другому работодателю.

В 2020 году представление расчета сохранилось в Соцстрах.

Нюансы страхования

В расчете для Соцстраха интегрированы сведения одновременно по двум выплатам страхования — нетрудоспособность и материнство и травматизм и заболевания на работе. С начала 2020 года по первой части платежей повышен лимит доходов лица, который вправе претендовать на больничные, этот лимит равен 718 тысячам рублей.

Вторая категория взносов — по несчастным случаям на работе — осталась без изменений в сумме, но утвердились окончательные сроки их уплаты — до 15 дня наступающего месяца после каждого отчетного периода. Ставка взносов зависит от непосредственного работодателя — даже если им временно является лицо, к которому сотрудники направлены по договору предоставления штата.

Содержание в расчете сразу двух видов страхования обуславливает двойной штраф — за непредставление сведений по двум видам платежей. Законодательство установило, что неустойка исчисляется в одинаковом порядке для всех случаев — в размере 5-30 процентов от суммы, заявляемой в расчете по итогам отчетного периода, за каждый месяц, и не меньше 1 тысячи рублей.

Дополнительно штрафуется отказ от представления документов по требованию инспекторов в ходе налоговых проверок — за каждый документ 200 рублей.

Требуется учет некоторых нюансов новой формы в 1С, согласно разъяснениям Минтруда и самого фонда.

В бухгалтерии необходимо придерживаться следующего:

  • не учитываются в расчетах сотрудники, постоянно трудящиеся за пределами РФ, поскольку Министерство труда в письме от 17.02.16 года дал указание, что с такими сотрудниками необходимо формировать гражданско-правовое соглашение, а не трудовой договор;
  • по общим правилам суточные выплаты, перечисляемые сотрудникам в целях командировок, входят в базу страховых взносов, однако работодатель может вписать их в суммы, не облагаемые внебюджетными платежами, если сумеет привести документы, подтверждающие постоянный разъездной характер труда сотрудника и целесообразность суточных выплат ему;
  • если работнику представляется дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с несчастным случаем на работе, он также не подлежит обложению;
  • Верховный Суд России в 2020 и 2020 годах определил, что компенсация работодателем своему сотруднику затрат на обеспечение ребенка в детском саду не относится к трудовым вознаграждениям, так как не зависит от рабочей производительности сотрудника и его успехов, и является исключительно социальной выплатой (исходя из этого указания Суда работодатель не может облагать эту компенсацию взносами и отражать ее в расчете);
  • но в 2020 году Минтруд дал разъяснения о том, что предоставление сотрудникам, занятым на производстве, наносящем вред здоровью, путевок для санаторно-курортного лечебного отпуска входит в страховую базу, за счет каких бы средств не приобретались эти путевки; т.е. компенсация сотруднику не облагается, а расходы на путевки облагаются.

Особенности содержания

Бланк расчета состоит преимущественно из таблиц:

Состав:

Титульная страница Заполняется общая информация.
Таблица 1 Отражение страховой базы.
Таблица 1.1 Данные для страхователей, передающих часть персонала другому работодателю на основании договора о временной направлении.
Таблица 2 Отдельное отражение базы по травматизму.
Таблица 3 Отражение расходов по страхованию для травматических случаев.
Таблица 4 Количество сотрудников, по которым наступили страховые обстоятельства.
Таблица 5 Информация об аттестации сотрудников и врачебном обследовании.
Бланк новой формы 4-ФСС
Бланк новой формы 4-ФСС

Как правильно составить расчет по форме 4-ФСС

Предприятия и предприниматели становятся плательщики взносов и обязанными по страховой отчетности по определенным обстоятельствам и порядку:

Наличие гражданско-правового или трудового соглашения с лицом — сотрудником Компания сдает отчет 4-ФСС с отражением выплат в третьей таблице и шестой, если производились платежи по несчастным случаям; данное правило касается и предпринимателя.
Наличие гражданского-правового соглашения со страхованием от травматизма Обязательно сдают компании и ИП.
Наличие гражданского-правового соглашения без страхования от травматизма Компании все равно подают расчет, ИП освобождаются от обязанности.

Из всех листов обязательно сдаются титульный, таблицы 1, 3, 6, 7, 10. Остальные страницы представляются по мере наступления обстоятельств, которые требуется указывать в них.

Требования к оформлению по закону

Отчет для Соцстраха заполняется в соответствии со строгими графическими и языковыми правилами:

  • при заполнении вручную — использование исключительно черной, синей или фиолетовой ручки;
  • использование для каждого знака отдельной ячейки или графы;
  • проставление прочерков в оставшихся пустыми клетках;
  • использование печатных и заглавных букв;
  • сквозная нумерация страниц и указание общего их числа на титульном листе;
  • указание всех сумм в полных рублях без копеек, копейки отбрасываются по стандартным нормам округления;
  • дата и подпись на каждом странице;
  • страницы, которые страхователю не нужно заполнять, не прикладываются к бланку и исключаются из нумерации;
  • выравнивание всех данных по одному краю;
  • при указании адреса использование сокращений согласно ГНИВЦ — учреждению ФНС, разработавшему справочники обозначений и адресов.

Отдельные случаи оформления

Что не облагается

К необлагаемым платежам относятся:

  • платежи лицам, с которыми не заключен трудовой договор;
  • платежи по договора займа, ссуды, аренды, купли и продажи, дарственной;
  • доходы в виде материальной выгоды от займа в процентах;
  • дивиденды;
  • платежи-вознаграждения, перечисляемые по решению на совете учредителей организации в пользу членов совета директоров или ревизионной комиссии;
  • больничные, суточные, детские, выходные пособия, материальная помощь, если они меньше трех зарплат сотрудника.

Скачать образец заявления на получение скидки к тарифу ФСС

Штрафы за просрочку

Как отмечалось выше, при наступлении ответственности лицо подвергается сразу двум штрафам:

По больничному страхованию Не менее 5 процентов от суммы взносов за один квартал, минимум — 1 тысяча рублей, максимум — 30 процентов от суммы.
По травматизму
  • также не менее 5 процентов, минимум — 100 рублей, максимум — 30 процентов, при условии, что нарушение срока не превышает 180 дней;
  • если более 180 дней, то 30 процентов от суммы и 10 % за каждый новый месяц нарушения, минимальный штраф — 1 тысяча рублей, верхний лимит не установлен.

Соцстрах вправе подать на страхователя иск, что повлечет дополнительно административный штраф до 500 рублей.

Порядок заполнения и сдачи

Заполнение титульной страницы:

Верхняя графа листа Указывается регистрационный страховой номер — присваивается Фондом при регистрации в качестве страхователя.
ИНН и КПП Присваиваются налоговой инспекцией, для предпринимателя ИНН содержится в свидетельстве «2-2 Учет», а КПП отсутствует, предприятия имеют оба кода в выписке о регистрации.
ОГРН Еще один код, даваемый органом ФНС, имеющей функции регистратора; в отличие от ИНН и КПП, ОГРН дается не всем, а только субъектам, осуществляющим экономическую деятельность.
«Код подчиненности» Ставится код отделения Соцстраха по месту учета.
«Номер корректировки» Вписывается ноль — «0—», если отчет подается впервые, и 1, 2, 3 и т. д., если подается уточненный расчет.
«Отчетный период» Обозначается код одного из периодов — 3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев либо год.
«Наименования» Указывается название компании полностью — без аббревиатур, либо имя физического лица в именительном падеже.
Адрес Указывается юридическая территориальная привязанность предприятия и обычное место жительство ИП.
Шифр плательщика Обозначает статус субъекта: применение спецрежима, общей системы налогов, шифры размещены в Порядке ФСС к 59-ому приказу, утвердившему форму 4-ФСС в 2020 году.
Среднее число сотрудников Данное поле необходимо для мгновенной проверки соблюдения требования законодательства о передачи отчета в электронной форме, если работников у страхователя больше 25 лиц; в расчет среднего числа не принимаются женщины в отпуске в связи с беременностью, родами и уходом за детьми; в нижней поле для женщин — указываются сотрудники-женщины, но женщины в декрете опять же не учитываются.
Поле для даты и подписи Выбирается номер представления — лично, по доверенности, по правопреемству.

В таблице 1 необходимо указать следующую информацию:

ОКВЭД Основной вид деятельности указывается при регистрации бизнеса, поэтому ему можно найти в регистрационных документах; графа заполняется страхователями, пользующимися более низкими ставками взносов.
Строка 1 Остатки страховых взносов с прошлого года.
Строка 2 Страховые платежи исчисленные; указываются по периодам, за 1 или 3 квартал, за год.
Строка 3 Доначисленные внебюджетные взносы в результате камерального и выездного контроля.
Строка 4 Начисление взносов в предыдущем году.
Строка 5 Расходы при образовании страховой базы.
Строка 6 Суммы, выплаченные Соцстрахом работодателю для страхования сотрудников.
Строка 7 Возвращение избыточно перечисленных в Фонд социального страхования платежей.
Строка 8 Сумма строк 1-7.
Строка 9 Суммы долгов Соцстраха перед плательщиком.
Строка 15 Ежемесячные расходы за весь год на СС.
Строка 16 Страховые взносы уплаченные.
Строка 17 Долги страхователя, истекшие по сроку давности или судебному постановлению.
Строка 18 Сумма строк 12, 15-17.
Строка 19 Долги по страховым взносам на окончание годового периода.

Следующая обязательная таблица — это вторая. В ней обозначается информация о выплатах сотрудникам за счет средств ФСС. В пятом поле таблицы указываются средства, поступившие из бюджета. Выплаты за счет собственных источников работодателя в больничные дни не учитываются на этом листе.

В третьей таблице показывается исчисление базы для обложения.

Здесь указываются:

  • размеры социальных страховых платежей, направленных сотрудникам;
  • не облагаемая часть выплат;
  • превышение максимальной границы базы;
  • итоги.

Таблица 6 посвящена базе по взносам в связи с травматизмом на работе, заполняется аналогично образцу заполнения таблицы 3. В седьмой таблице предусмотрено большое количество строк, как в таблице 1.

Здесь производится расчет платежей по несчастным случаям:

Строка 1 Остатки долгов за прошлый год.
Строка 2 Сумма начисленная.
Строка 3 Сумма доначисленная проверками.

Таблица 10 отражает данные о врачебных осмотрах сотрудников и аттестации условий работы. На листе всего 2 строки — непосредственно о оценке условий и осмотрах, и 6 столбцов для заполнения, в которых указываются количество тестированных рабочих мест и число работников, трудящихся на опасных работах.

Сдать расчет допустимо:

Сдать лично Физический предприниматель вместе с паспортом посещает здание налоговой инспекции по месту жительства и передает декларацию в отдел приема отчетности. Для этого необходимо получить свой номер в цифровой очереди одного из терминалов операционного зала (которыми оборудованы практически все инспекции). Лично можно сдать бумажный комплект либо компьютерную версию на одном из технологических носителей.
Через представителя
  • Представители делятся на уполномоченных и законных; за ИП выступает, как правило, привилегированный представитель с паспортом и подтвержденной нотариусом доверенностью; к законным представителям относятся родители и попечители несовершеннолетних детей (предпринимателем может быть и ребенок).
  • В случае организации законодательство наделило правом представительства руководителя компании и единоличного органа — директора или генеральный директора, при этом для удостоверения своего статуса лицо обязано продемонстрировать документ, обозначающий его должность — выписка из ЕГРЮЛ, протокол собрания участников, служебное удостоверение, выписка из приказа о назначении и т. п. остальные лица могут представлять руководителя фирмы также по доверенности, которую одобрил нотариус.
Письмом Речь идет о почтовом письме, в которое вкладывается декларация, обязательно приложение описи, письмо нужно отправить в заказном режиме; дата отправки письма считается днем сдачи документа.
По электронному каналу Через шлюз приема либо сайт фонда.

Отчетность сдается каждые три месяца до 20 дня наступающего месяца, если это бумажный документ, и до 25 дня — если цифровой, т. е. за первый период — до апреля, за полугодие — до июля, отчет за 9 месяцев — до октября, за год — до января.

buhuchetpro.ru
Добавить комментарий